Kezdőlap (Emberi erőforrás)
Kezdőlap  
 
 
Kezdőlap » Karrier » Emberi erőforrás


 

Emberi erőforrás

Karrier Első benyomásEmberi erőforrás-terv

Emberi erőforrás menedzsment kézikönyv
E kiadvány az emberi erőforrás menedzsment oktatásában évek óta jelentős szerepet betöltő könyv új, átdolgozott kiadása.

 


Emberi erőforrás politika:
Az emberi erőforrással kapcsolatos alapvető elveket, célokat, normákat foglalja rendszerbe
Emberi erőforrás tervezés: ...

Emberi erőforrás stratégia
Üzleti stratégiai döntések és az EE (Emberi erőforrás) stratégiai döntései segítik a munkerő-tervezést, stratégia hosszabb távra szabja meg az adot szervezet küldetését, céljait.
Emberi erőforrás tervezés ...

Az emberi erőforrás védelmében
A munkavédelmi menedzsmentrendszer gyakorlati megvalósítása stratégiai kérdés. Az első lépés annak felismerése, hogy ez a terület nagyban befolyásolja a gazdasági eredményt és a cég külső megítélését.

Utak az emberi erőforrások tudományában

Egy vállalat sikerének több összetevője van, melyben egyre nagyobb hangsúlyt kap a humán erőforrás menedzsment. Erről kérdeztem a P&Bert egyik vezető tanácsadóját: ...

Emberi erőforrás tervezés - Human Resource Planning
segítségével meghatározzuk az üzleti célokhoz szükséges emberi erőforrás igényt és alkalmazását, általános célok megfogalmazása, összefogja a teljes EE rendszert+B113
Érdekképviseletek - Labor Union ...

Összefogja a teljes emberi erőforrás rendszert, mert a célja olyan integrált emberi erőforrás politika és program-együttes kifejlesztése, ami az emberi erőforrás és a szervezeti célok elérését egyaránt biztosítja.
Éjszakai munka ...

A Start On-Line-t a hazai recruitment és emberi erőforrás gazdálkodás területén vezető kiadó cég a Weathervane Kiadó internetes csapata gondozza. Aki ráklikkel a web-oldalra, láthatja munkánk eredményét.

Több mint 10 éve foglalkozom emberi erőforrás menedzsmenttel: toborzással, kiválasztással, munkaerő-közvetítéssel, fejvadászattal, személyzetfejlesztéssel, tréningekkel, munkajogi kérdésekkel.

Ez azért van, mert nem minden szervezet fektet elég hangsúlyt arra, hogy tudatos gazdálkodás folyjon az emberi erőforrásaival, hogy szervezett fejlesztés történjen. Kisebb szervezetekben ez gyakran valamelyik vezető hobbija vagy személyes ügye.

Az állami szervek közül a Foglalkoztatáspolitikai és Munkaügyi Minisztérium feladata, hogy elősegítse az emberi erőforrásokkal való hatékony és humánus gazdálkodást, a foglalkoztatás színvonalának emelését, az esélyegyenlőséget, ...

Ahogyan a készletgazdálkodásban, úgy az emberi erőforrások területén is a ''just-in-time'' menedzsment vált uralkodóvá.

A humánkontrolling a kontrolling egyik alrendszere, mely az általános kontrollingelvek és kontrolling módszerek emberi erőforrásokra való alkalmazását jelenti.
Idénymunka ...

Magyarországon az összes többi országhoz képest az emberi erőforrás menedzsment kérdése elhanyagolt, a vezetők csupán 14 százaléka érzi fontosnak ezt a témát, ami jóval alatta marad a többi válaszadó ország átlagának.

Lásd még: HR, Kommunikáció, Toborzás, Juttatás, Kiválasztás

Karrier Első benyomásEmberi erőforrás-terv

 
 rssRSS