Alapbér Az alapbér a munkavállalónak a munkaszerződésben meghatározott személyi alapbére (órabére, heti bére, havi bére, éves bére).
Alapbér: A mukában eltöltött idő alapján illtei meg a munkavállalót.A munkavállaló alapbére a munkaszerződésben rögzitett havi bér. Jövedelemnek nevezzük a magánszemély által bármilyen cimen megszerzett vagyoni értéket ill.
Alapbér: Az adott munkakörben szokásos munkakörülmények és munkafeltételek mellett átlagos munkaintenzitással végzett munka díjazása. Fizikai dolgozóknál általában órabérben, nem fizikai foglalkozásúaknál havi bérben határozzák meg.
Alapbér és törzsbér: alapbér: a munkában töltött idő alapján lehet havi (fix összeg, ha teljesíti a kötelező munkaidőt), vagy órabér (ledolgozott órák és a személyi órabér függvénye), ...
§ alapbér, besorolási bér, pótlékok, kedvezmények. v Munkaidő-nyilvántartási lapok: munkában eltöltött idő megállapítására szolgál. Ilyen például: bélyegzőkártya, jelenléti ív, műhelynapló, stb. w Munkautalvány: ...
alapbér, törzsbér összege bérpótlékok jogcíme és összege kiegészítő fizetés összege prémium, jutalom összege időszakonkénti bontásban levonások jogcímei, mértékei, összegei havi bontásban nem rendszeres jövedelmek jogcímei, összegei ...
a munkavégzés megkezdésének időpontjáról, az érvényben lévő munkarendről, a fizetés napjáról (mely legkésőbb minden hónap 10. napja), a munkavállalóra vonatkozóan a felmondási idő és a rendes szabadság számításának módjáról, a munkabér alapbéren túli ...
új piac: â‡' magasabb alapbér, átlagon felüli ösztönzők; például részvényopciók érett jelenlét: étlag körüli fizetés egyre kevesebb ösztönző inkább hatékonyság. rövidül az időtáv ...
A teljes munkaidőben (heti 40 óra) foglalkoztatott munkavállaló részére fizethető legalacsonyabb munkabér (alapbér vagy teljesítménybér). A minimálbér összegét évente jogszabályban határozzák meg (összevontan adózó jövedelem). Kapcsolódó fogalmak ...
A munkáltatóknál főállásban, teljes munkaidőben alkalmazásban állóknak a bérköltség terhére kifizetett összeg (alapbér, bérpótlékok, kiegészítő fizetés, prémium, jutalom, 13. és további havi fizetés) egy főre jutó havi átlaga. Bruttó felhalmozás: ...
Â- - az 1. pont szerinti jövedelem hiányában a munkaszerződésben meghatározott személyi alapbér, illetőleg szerződésben meghatározott díj. [Tbj. 4. § k) pontja] Jogi iránymutatások ...
A munkabérre vonatkozó megegyezést a felek a munkaszerződésben rögzítik a munkaviszony alapján. A munkabér több elemből állhat össze, ezek lehetnek például az alapbér, bérpótlék, prémium, jutalék, nyereségrészesedés, és még számos egyéb forma.
See also: Munka, Szerződés, Munkakör, Költség, Érték
 
|